泰州醫(yī)藥高新區(qū)華銀金融投資有限公司人才招聘簡章
泰州醫(yī)藥高新區(qū)華銀金融投資有限公司成立于2019年，注冊資本50億。
公司主要職能是履行泰州醫(yī)藥高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)金融債權及股權投資；資本運作及資產(chǎn)管理；受托管理專項資金；信用擔保和再擔保；風險投資、創(chuàng)業(yè)投資、實業(yè)投資；投資管理；重組、并購咨詢及金融研究，商業(yè)數(shù)據(jù)及信用等金融信息采集和管理。 由于公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘專業(yè)人才9名。 一、招聘需求 （一）風控法務部副部長1名 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財務、管理、法律專業(yè)。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3） 年齡要求：45周歲以下（1975年3月1日之后出生）。 （4）工作經(jīng)歷：五年以上公司信貸、風險投資管理工作經(jīng)驗，或五年以上前述領域的風險管理經(jīng)驗（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （5）其他要求：有系統(tǒng)完整的風險控制理論及豐富的項目風險防控經(jīng)驗；掌握國家信貸政策、金融、財務、審計、法律、稅務、風險投資等方面的知識和相關技能；較強的分析總結能力、良好的職業(yè)道德素質、較強的溝通協(xié)調能力。有銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗者可放寬學歷至大專。 2.崗位職責描述 （1）按照公司內(nèi)部控制指引要求，結合公司管理實際，建立并完善內(nèi)部風險控制體系和管理流程，制定統(tǒng)一的風險管理政策和制度。 （2）負責組織協(xié)調公司業(yè)務的盡職調查、評審和審批工作，積極協(xié)助業(yè)務部門識別、防控項目風險，完成項目投放。 （3）負責項目貸后管理工作，包括資產(chǎn)五級分類、資產(chǎn)檢查及提交資產(chǎn)檢查報告。 （4）負責項目投放和企業(yè)經(jīng)營風險的監(jiān)測、預警和報告，對公司的業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營計劃提出意見或建議。 （5）編制公司各項法務文件，負責對公司投資項目的行業(yè)、商業(yè)模式、財務、法律等方面進行整體把控，并提出整體風控意見及整改意見，有效規(guī)范風險，提高公司的風險控制水平。
（二）風控法務部辦事員1名 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財務、管理、法律專業(yè)。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3）年齡要求：35周歲以下（1985年3月1日之后出生）。 （4）工作經(jīng)歷：兩年以上公司信貸或風險投資工作經(jīng)驗，或兩年以上前述領域風險管理經(jīng)驗（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （5）其他要求：熟悉《公司法》、《合同法》、《擔保法》、《物權法》等法律法規(guī)；熟悉外部監(jiān)管基本規(guī)定和金融業(yè)務的基本規(guī)定及操作流程；具備較強的溝通交流能力，學習分析及解決問題的能力；具備較好的計算機操作能力，熟練使用office辦公軟件，文字表達能力強，有一定的調研水平；有較強的抗壓能力和組織協(xié)調能力。有銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗者可放寬學歷至大專。 2.崗位職責描述 （1）參與項目貸（投）前的盡職調查工作，并出具項目盡職調查復核報告。 （2）參與貸（投）前項目交易結構方案設計，協(xié)同業(yè)務部門進行風險控制措施和增信條件的溝通商談。 （3）負責貸（投）前項目風險識別、分析和評估，提出合理規(guī)避、對抗措施，出具風險分報告。 （4）參與貸（投）后項目日常管理，參與逾期項目催收和不良資產(chǎn)處置工作。 （5）協(xié)助編制各項風險內(nèi)控制度、各項法律文件、文書，審核公司對外簽署的合同及協(xié)議。 （三）綜合行政部副部長1名 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，中文、新聞學、文秘、行政管理相關專業(yè)。有文秘或黨務工作經(jīng)歷，業(yè)績突出的，專業(yè)不限。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3）職稱要求：中級及以上專業(yè)技術職稱。 （4）年齡要求：45周歲以下（1975年3月1日之后出生）。 （5）工作經(jīng)歷：三年以上政府機關、大中型國企等相關單位辦公室、綜合部門負責人工作經(jīng)歷，熟悉黨建、宣傳等相關工作（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （6）其他要求：具有較強的組織、溝通、協(xié)調能力；熟悉各類公文寫作，有較好的政策理論水平和文字寫作能力；政治素質高，工作仔細認真、責任心強；熟練使用office、PPT等常用辦公軟件等。 2.崗位職責描述 （1）做好部門日常管理工作，負責集團及子公司的綜合協(xié)調。 （2）負責公司董事會、監(jiān)事會日常工作，做好公司會議、文書檔案、固定資產(chǎn)管理等各類行政服務工作，保障公司正常運轉。 （3）負責公司職工人事勞資、人才培訓、勞動關系等工作，落實職工人才選拔、任用調配、薪酬績效考核及獎懲工作。 （4）做好集團公司企業(yè)文化建設。 （5）做好黨建、宣傳、組織工作講話稿撰寫、工作報告等文字材料起草。 （6）完成領導交辦的其他工作。 （四）子公司風控合規(guī)負責人 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，法律相關專業(yè)，具有基金從業(yè)資格證書。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3）年齡要求：45周歲以下（1975年3月1日之后出生）。 （4）工作經(jīng)歷：三年以上金融行業(yè)、大型企業(yè)法律合規(guī)、風險控制或專職律師工作經(jīng)驗，曾參與IPO或新三板掛牌項目的運作、或曾在律師事務所有工作經(jīng)歷、具有律師資格證、對生物醫(yī)藥行業(yè)有一定了解者優(yōu)先考慮（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （5）其他要求：熟悉基金行業(yè)股權投資工作流程，熟悉“一行三會”相關政策，熟悉信托法、公司法、合同法、擔保法、物權法、破產(chǎn)法、合伙企業(yè)法等領域法律理論與實務，能夠進行投資項目的風險評估和控制等工作；誠實守信，為人正直，具有較強的溝通協(xié)調能力以、執(zhí)行能力、團隊合作能力；具有較強的分析、寫作能力，具備編寫業(yè)務風險監(jiān)控報告及法律盡職調查報告的能力。 2.崗位職責描述 （1）建立風險控制管理體系，搭建投資風險審批流程。 （2）負責公司股權投資業(yè)務的合規(guī)風險、市場風險及操作風險的日常監(jiān)控和分析、跟進工作。 （3）參與對股權投資目標企業(yè)的法律盡職調查及風險預警提示，并會同外部律師對相關風險事項出具評估報告，對目標企業(yè)投資建議報告等相關文件進行合規(guī)審核。 （4）參與已投資項目的投后管理工作，負責項目資料文件的歸檔審核，并定期出具項目運營及風險評估報告。 （5）對公司內(nèi)外部往來文書、合同及項目投資協(xié)議等文件，進行審查、修訂與備案。 （6）發(fā)現(xiàn)和報告公司存在的違法違規(guī)行為和合規(guī)風險隱患。 （7）參與公司其它日常風險控制、法律咨詢及相關培訓。 （五）子公司財務處長2名 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，財務、審計或金融類專業(yè)。具有高級會計師職稱或注冊會計師執(zhí)業(yè)資格的，學歷可放寬至大專。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3）職稱要求：中級及以上專業(yè)技術職稱。 （4）年齡要求：40周歲以下（1980年3月1日之后出生）。 （5）工作經(jīng)歷：八年以上財務工作經(jīng)驗，五年以上財務管理工作經(jīng)驗或三年以上基金公司或金融管理公司財務管理工作經(jīng)驗（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （6）其他要求：熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策和財務核算等業(yè)務；熟悉財務管理、投融資工作；良好的口頭及書面表達能力、工作能力、應變能力，具備團隊精神和較強的敬業(yè)精神。 2.崗位職責描述 （1）負責子公司日常管理工作。 （2）組織和修訂子公司財務核算體系及財務內(nèi)控體系。 （3）負責審核公司業(yè)務憑據(jù)及相關的經(jīng)濟合同。 （4）參與子公司項目的財務盡職調查及相關核查。 （5）配合外部門財務審計及巡查稽核。 （6）協(xié)助公司做好相關的融資工作。 （7）協(xié)助做好資金統(tǒng)籌及資金計劃管理。 （8）負責公司的預算編制、執(zhí)行與分析。 （六）子公司投資經(jīng)理3名 1.報名資格條件 （1）教育背景：全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限。具有醫(yī)藥、生物相關背景或金融背景。 （2）政治面貌：中共黨員優(yōu)先。 （3）年齡要求：40周歲以下（1980年3月1日之后出生）。 （4）工作經(jīng)歷：三年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗，具有具體投資項目實操經(jīng)驗（以勞動合同或社保繳納記錄為準）。 （5）其他要求：良好的溝通能力，較強的分析能力及文字撰寫能力；熟悉投資管理等業(yè)務流程，熟悉國內(nèi)外金融政策與法律法規(guī)；對醫(yī)藥、醫(yī)療、醫(yī)療器械等大健康領域擁有深入的理解；具有在醫(yī)藥等大健康行業(yè)的具體風險投資項目投資經(jīng)驗。 2.崗位職責描述 （1）跟蹤、分析生物醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，尋找和篩選有發(fā)展?jié)摿屯顿Y價值的投資機會，進行市場及行業(yè)研究。 （2）參與具體投資項目的盡職調查、方案設計、投資談判、協(xié)議草擬、投后管理等具體工作；負責出具擬投資項目的立項報告、盡職調查報告、投資建議書等投決會審批材料。 （3）對已投資項目提供增值服務，定期進行跟蹤了解并撰寫相關分析報告。 二、招聘程序 按照發(fā)布信息、資格審核、筆試篩選、面試考評、體檢、考察、聘前公示、確定聘用等程序實施。 1. 在“泰州國資”微信公眾號和“泰州華信藥業(yè)投資有限公司官網(wǎng)”等相關媒體向社會發(fā)布招聘簡章。 2.報名： （1）報名時間：2020年3月11日上午8：30至2020年4月10日下午5：30止。 （2）報名方式：采用網(wǎng)絡報名方式進行。應聘者需將報名資料打包，并以“應聘崗位+應聘者姓名”形式命名，發(fā)送至電子郵箱：tzhyjt@yeah.net（只接受郵箱報名）。 （3）報名材料： 應聘者可登錄泰州華信藥業(yè)投資有限公司官網(wǎng)（www.naturworker.net）下載并填寫《個人應聘簡歷表》、同時將身份證、近期2寸免冠正面彩色照片（電子照片）、學歷（學位）證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、證明相關工作經(jīng)驗的勞動合同或社保繳費證明等材料掃描件發(fā)送至指定郵箱。留學歸國人員需提供教育部留學服務中心認證的學歷學位掃描件。 3.報名注意事項 （1）報考人員應認真閱讀公告和相關要求，按公告和崗位要求如實填寫有關信息，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負責。 （2）報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；報名與考試使用的身份證必須一致。 （3）報考人員須在筆試前取得職位要求的有關證書。 （4）招聘條件中工作經(jīng)驗年限指周年。 具有下列情形之一的，不得報考： （1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀學生。 （2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。 （3）有政策規(guī)定或協(xié)議明確2020年3月11日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員。 （4）有嚴重不良信用記錄的. （5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 4.資格初審 泰州醫(yī)藥高新區(qū)華銀金融投資有限公司根據(jù)報名條件，對應聘人員提供的信息進行資格初審，符合崗位條件者，通知進入筆試階段。專業(yè)業(yè)務特別優(yōu)秀的或具有特殊工作經(jīng)歷的，學歷、職稱、年齡等條件可適當放寬。 5.筆試 筆試內(nèi)容為履行崗位職責所需的專業(yè)知識，不指定考試教材，筆試時間和地點另行通知。報名截止后，崗位招聘計劃數(shù)與報名確認人數(shù)的比例應不低于1:3，方可開考。達不到該開考比例的，取消該崗位。 6.資格復審與面試 筆試結束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1：3的比例確定面試人選，并組織進行資格復審。 公司將邀請相關專家組成面試小組，面試主要測試應聘者綜合知識、專業(yè)技能、語言表達能力、儀表形象等。擬參加面試的人員應提供招聘公告要求的相關證明材料原件和復印件。 面試時間和地點另行通知。 7.組織體檢 面試結束后，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例，根據(jù)筆試、面試總成績從高往低的順序確定擬參加體檢和考察人選。組織擬錄用人員到指定醫(yī)療機構體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費用由我公司承擔。 8.考察 對體檢合格人員，按照相關規(guī)定和程序進行考察。 9.聘前公示 在泰州華信藥業(yè)投資有限公司官網(wǎng)上公示，接受社會和應聘人員的監(jiān)督。對反映有影響聘用的問題并查實有據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。 10.聘用 公示結束后，由泰州醫(yī)藥高新區(qū)華銀金融投資有限公司實際用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，辦理聘用手續(xù)并繳納“五險一金”。聘用人員試用期三個月，試用期考核按公司相關制度執(zhí)行。 三、其他事項： 本公告由泰州醫(yī)藥高新區(qū)華銀金融投資有限公司負責解釋。 咨詢電話：(0523)86865353 聯(lián)系人：戴女士 咨詢時間：8：30-12：00、14：00-17：30 公司地址：泰州醫(yī)藥高新區(qū)華信大廈
附件：招聘表格
